康龙化成2020年校园招聘简章

企业简介

康龙化成新药技术股份有限公司（美国注册名称为Pharmaron，股票代码：300759.SZ/3759.HK）成立于2004年，是国际领先的生命科学研发服务企业。经过多年发展，康龙化成打造了全方位的临床前药物研发及临床开发一体化平台，贯穿合成化学与药物化学、生物、药物代谢及药代动力学、药理、药物安全评价、放射标记代谢、工艺研发、GMP生产及制剂研发临床试验及临床样品的分析服务等各个领域，提供包括苗头化合物探索与靶标验证、先导化合物优化、临床前候选药物筛选、临床候选物的确认及临床开发、新药临床研究申请和新药申报等一体化研发服务。康龙化成在中国、美国、英国均有运营实体，全球员工人数10000+，业务遍及全球，服务客户包括世界前20大医药公司在内，已超过1000家。公司网址：https://www.pharmaron.cn/

简历投递

1、应届博士及应聘有机合成研究员（硕士）岗位的同学，请提前准备好研究生期间的工作总结，持此份材料方可进入专业面试环节。【注：涉密部分可不做体现，英文优先。】

2、※入职北京总部及昌平园区的应届博士可解决北京户口※

招聘需求

一、岗位列表【招聘人数均为若干】

二、任职资格说明

1、高级有机合成研究员--任职资格：

a)丰富的有机合成经验，熟练掌握有机合成、产物分离与结构鉴定技能；

b)较强的科研攻关能力，可独立开展课题的研究，并解决工作过程中的技术难题；

c)较强抗压力，责任心强，具备团队合作精神，可带领一至多名实验助理开展研究工作。

2、有机合成研究员--任职资格：

a)具备一定的有机合成经验，熟练掌握有机合成、产物分离与结构鉴定技能优先；    

b)可独立开展课题的研究，并解决工作过程中的一般性专业问题；

c)责任心强，具有良好的团队合作精神与沟通能力。

3、有机合成助理研究员--任职资格：

a)对化学合成工作有浓厚兴趣，掌握基本的化学合成操作技能；

b)具备优良的英文读写能力；

c)良好的敬业精神，强烈的责任心，工作严谨踏实、仔细认真。

4、工艺（助理）工程师--任职资格：

a)有参与化工厂、制药行业GMP、原料药项目经验优先考虑；

b)具有高度责任感、敬业精神及团队协作精神，能够承受较大的工作压力，能胜任富有挑战性的工作；

c)良好的英语听、说、读、写能力，能够熟练CAD及办公软件。

5、化学分析研究员--任职资格：

a)熟练掌握HPLC,GC,LC-MS,GC-MS,NMR等分析仪器；

b)具备优秀的分析、分离方法开发能力，优良的英语听说读写能力；

c)责任心强，具有钻研精神，良好的沟通协调能力；

6、生物学研究员--任职资格：

a)具备蛋白质表达及纯化经验或细胞模型建立或其他生物化学和分子生物学经验；

b)熟练掌握酶学的测定方法，如ELISA，荧光检测，化学发光检测，荧光偏振及时间分辨荧光等；

c)具备优良的英文听说读写能力，独立的工作能力和良好的团队合作精神。

7、药代动力学研究员--任职资格：

a)熟悉临床前药代动力学实验方案设计和操作，药代动力学软件和计算方法；

b)掌握液相色谱－质谱联用等相关技术；

c)良好的沟通能力和团队协作精神。

8、药理学研究员--任职资格：

a)具有独立完成实验和团队协作完成实验的能力；

b)能熟练的使用办公软件及统计学软件，具备优良的英文读写能力；

c)思维敏捷、遇事沉稳，具有良好的团队合作精神与沟通能力。

9、毒理学研究员--任职资格：

a)熟悉FDA/CFDA相关法规，对GLP具备一定的认识；

b)熟悉基本动物实验流程，熟练使用办公软件及统计学软件；

c)良好的沟通能力、学习能力、团队意识及协调管理能力，英语六级以上，听说读写熟练。

10、病理学研究员--任职资格：

a)熟悉FDA/CFDA相关法规，对GLP具备一定的认识；

b)熟练掌握各类病理技术，有阅片经验，熟练使用办公软件及统计学软件；

c)良好的沟通能力、学习能力、团队意识及协调管理能力，英语六级以上，听说读写熟练，有海外学习、工作经历者优先。

11、动物实验技术员--任职资格：

a)了解实验动物体内及体外各类常见技术方法及手术技能；

b)了解或掌握动物室（特别是AAALAC）流程规则及制度者优先；

c)责任心强，工作积极主动，勤奋好学，能吃苦耐劳，有团队合作精神。

12、病理技术员--任职资格：

a)有动物实验、动物解剖、病理切片等相关经验者优先；

b)愿意从事病理制片或实验动物解剖工作，掌握组织交叉技术、PCR技术者优先；

c)责任心强，工作积极主动，勤奋好学，能吃苦耐劳，有团队合作精神。

13、制剂技术员--任职资格：

a)掌握HPLC，LC-MS等分析仪器者优先；

b)英语四级以上，具备良好的数理计算能力和动手操作能力；

c)责任心强，工作积极主动，勤奋好学，能吃苦耐劳，有团队合作精神。

福利待遇    

1、健全的薪资体系：    

岗位工资、季度奖金、项目奖金、职务津贴、职位期权【行业内具有竞争力，具体情况面试通过后详谈】

2、人性化的福利制度：

养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、意外伤害保险、住房公积金、过渡性免费住房、免费工作餐、多线路免费班车、带薪假期、年度免费体检、活动经费、慰问经费、节日礼物

3、丰富的业余文化生活：

足球、羽毛球、篮球、乒乓球、瑜伽、台球、英语等丰富多彩的俱乐部、团队出游

4、阶梯式人才培训计划：

入职培训、安全培训、一对一导师计划、康龙学院（化学硕士班/博士班）、周五学术报告会、专家学术研讨会/论坛、国际学术会议、管理培训、英语培训、访问学者计划

5、完善的职业发展规划：

唯才是用，内部选拔、内部培养的晋升机制。科研管理人员及运营管理岗位按照Team Leader、Senior Team Leader、Group Leader、Senior Group Leader、Associate Director、Director、Senior Director、Executive Director、VP、Senior VP逐级晋升

联系方式

1、药物安全性评价服务中心（北京昌平）    

地址：北京昌平区北清路中关村生命科学园

电话：010-56375046/5048；邮箱：hr-tsp@pharmaron-bj.com

2、药物安全性评价服务中心（宁波分部，建设中）

地址：宁波杭州湾新区

电话：010-56375115；邮箱：hr-tspnb@pharmaron-bj.com